Inundaciones: La Bancaria junto a vos

La Asociación Bancaria, mediante la Secretaría de Acción Social, asistirá a sus afiliados afectados por el temporal del 2 y 3 de abril a través de productos de primera necesidad como alimentos, agua y colchones.
Para asesorarte de cómo acceder a estos beneficios comunicate con la gremial al 4341-1000 internos 14468 / 14472 y 14473 de lunes a viernes de 10 a 18 hs.

LAS ISLAS MALVINAS SON Y SERÁN ARGENTINAS

 Quisiera, con todo respeto, recordar que el día 02 de Abril, se festeja el Renacimiento de la Patria con la Heroica Recuperación de las Islas Malvinas.

   "Hacia el final del siglo XX, cuando las circunstancias no parecían alentadoras, lo mejor que le podía suceder a la Argentina, le sucedió el 2 de abril de 1982.  Ese día fueron reconquistadas militarmente las Islas Malvinas.  Reconquista esperada, anhelada, necesaria y legítima.  Llevada a cabo con el antiguo estilo épico de las gestas patrias, bajo la advocación de Nuestra Señora del Rosario.

     Desde entonces, para los argentinos, el 2 de abril es la fiesta de la dignidad nacional.  La festividad del honor desagraviado, de la soberanía restituida, del sentido heroico de la vida, del reencuentro con nuestras raíces cristianas y marianas.

     Se festeja lo que fue y merece seguir siendo: la hidalguía de una tierra y de unos hombres que salieron en custodia del solar entrañable, usurpado por Inglaterra en el ejercicio habitual de su piratería.

     Pero ese día del rescate glorioso, dejó su vida en batalla el Capitán Pedro Giachino. Irrevocable condecoración de la sangre, que sabe dar la muerte a quienes no temen perder la vida por la causa de Dios y de la Patria."



    Por supuesto que también recordamos y homenajeamos a tantos héroes y veteranos que dieron su vida y se entregaron por entero a esta Gesta Heroica, por nuestra Patria.

    A ellos nuestro respeto y admiración: 

¡Gloria a los Héroes muertos y Honor a los Héroes que volvieron con vida!

¡¡Que puedan aprovechar estos días santos para unirse más a Jesús en su Cruz y festejar con Él su Gloriosa Resurrección!!; ¡¡Feliz Pascua para todos!

Esteban Germán Ventavoli

Jefe Operativo de Red

Banco Santander Río S.A.

Sucursal 110- Colón

Feliz Dia Compañeras

Buenos Aires, 6 de marzo de 2013.-

A Todas las compañeras/os de

Banco Santanderrío

8 de marzo

DIA INTERNACIONAL DE LA MUJER

Oficializado por la Asamblea General de Naciones Unidas como Día Internacional de la Mujer desde 1975.
 
Se Conmemora la lucha femenina por su participación activa en la sociedad,  en las mismas condiciones que el hombre.

Este día es un homenaje a todas aquellas mujeres que lo han dado todo , hasta su vida,  para lograr que se respeten sus derechos.

¡¡¡FELIZ DIA!!!

Delegados Generales: Eduardo Negro – Jorge Rodríguez – A. Juan D. Ungaro – Graciela Blanco – José Molinari -  Hugo Erguy – Juan C. Bareiro Tellez – Marcela García Moreno – Edgardo Sosa – Francisco Balda.

Compensación Extraordinaria de $770

Estimados Compañeros:
En el día de la fecha nos confirmaron que a más tardar el día viernes 8 de febrero de 2013, el Banco Santander Río pagará los $ 770 acordados entre La Bancaria y las cámaras empresarias, por lo tanto quedará cumplimentado el acuerdo de $1700 para el primer trimestre del año como adelanto paritario.
Una nueva conquista de todos los trabajadores que mantuvimos la unidad y defendimos de la mejor manera posible los derechos salariales en un escenario poco favorable.
Este logro nos deja la enseñanza de que todos podemos y que cada uno es importante y  parte del granito de arena que se necesita para este y futuros logros.
Juntos, con la Comisión Gremial Interna del Santander Río y La Bancaria seguiremos por la misma senda.
Afiliate, tu participación decide.

ANTICIPO

ACUERDO

Los bancarios consiguieron una "pre-paritaria" de $1700
Los empleados de bancos recibirán esa suma durante los tres primeros meses del año, antes de sentarse a discutir aumento de sueldos. 


La Bancaria, Paritarias 2013

El gremio La Bancaria, que lidera Sergio Palazzo, informó hoy que alcanzó hoy un acuerdo "pre-paritario" que permitirá a los empleados de bancos públicos y privados percibir "1700 pesos de promedio" en el primer trimestre de este año.

El gremio, encolumnado en la CGT de Hugo Moyano, pactó un paréntesis de tres meses en torno a posibles conflictos salariales y medidas de fuerza, por lo que habrá paz hasta que se sienten a renegociar salarios, a mediados de marzo. 

El vocero de prensa de la Bancaria, Eduardo Berrozpe, detalló a la agencia de noticias DyN que por el acuerdo logrado los bancarios percibirán 1444 pesos remunerativos por enero, febrero y marzo más un pago no remunerativo de 770 pesos por única vez", con lo que percibirán el equivalente a 1.700 pesos mensuales.

Club de Empleados del Banco Santaderrio

¿Sabías que los empleados del banco tenemos nuestro club?

Está ubicado en la localidad de Benavídez, el predio cuenta con pileta, vestuarios, canchas de fútbol, paddle y para los más chiquitos, juegos infantiles. Para pasar el día tenés la opción de acceder a las parillas que tiene el club o disfrutar de la comida casera que prepara Patricia en el amplio salón comedor acondicionado para escapar del calor. La gran extensión de espacio verde con la que cuenta el lugar, rodeado de árboles, hace que parezca imposible pensar que uno está a menos de 100 metros de la Panamericana.

Para obtener más información podés comunicarte con Carlos Varas, Presidente de la Institución, a cvaras@santanderrio.com.ar

Un club con una historia muy particular...

El club es una institución con personería jurídica independiente, pertenece al personal del banco Santanderrio. El mismo se mantiene con cuotas sociales y donativos del banco.

Nace en 1973, como una inquietud de los empleados del ex Banco del Norte y Delta Argentino, luego adquirido por Banco Rio. Todas las obras del predio fueron realizadas por los integrantes del Banco a través de rifas, préstamos, ahorros, incluída la calle de acceso asfaltada desde colectora de Panamericana, se logró con el esfuerzo de los trabajadores y sin el apoyo de la municipalidad. Con una visión abierta a la comunidad, junto a los vecinos del barrio se realizaron los tendidos de toda la red de gas y alumbrado de la calle.

Este club no pertenece al gremio, al sindicato, ni a ninguna institución, es autónomo y pertenece a todos los empleados del Banco Santander Río que quieran acercarse. Entre todos podemos mejorar y fortalecer a este club social, y tu participación puede hacer la diferencia.

Negociación Paritaria 2013

En el marco de la negociación paritaria 2013, los representantes de la Asociación Bancaria Argentina se reunieron el pasado 7 de enero en el Ministerio de Trabajo con los representantes de ABA, ABE , ABAPPRA y ADEBA, te ofrecemos un resumen de lo más importante del acta.

- Las cámaras ofrecen $ 1440 remunerativos para todo el personal bancario que cumple una jornada completa de trabajo a cuenta de los aumentos salariales que se pacten en los acuerdos del año 2013. Con excepción de categorías.

- El Ministerio no llamó a una nueva reunión luego del 19 de diciembre, y dilató la negociación que debería haber sido pactada antes del 31 de diciembre.  La falta de llamado a la reunión para discutir este acuerdo fue lo que originó las medidas de fuerza a fines de diciembre.

- Denuncia los despidos en Banco Columbia, Banco de Córdoba y Banco Provincia de Buenos Aires, junto con los movimientos compulsivos de personal en este último banco. Todas realizadas en el período de conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo, cuando esto no se puede hacer.

- Denuncia contra la tercerización del trabajo que realizan los bancos, que no hacen más que precarizarlo y generar discriminación laboral. Contra esto se solicitan inspecciones de la Dirección Federal de Inspecciones del Trabajo

- Denuncia el no pago de horas extraordinarias a quien las efectúa.

- Se reitera lo injusto de la aplicación del Impuesto a las Ganancias para los trabajadores bancarios y a la vez la falta de participación de los trabajadores en las ganancias del banco.

- El Ministerio de trabajo extiende la conciliación obligatoria por 10 días hábiles y ratifica que no tendrán efecto ningún tipo de movimiento de personal en este período.  También convoca a una nueva reunión para el 17 de enero a las 11:30 en la cartera de Trabajo.

PARAMOS

Buenos Aires, 26 de Diciembre 2012.-

COMUNICADO DE PRENSA

El Secretariado de la Seccional Buenos Aires convoca para el día JUEVES 27/12/2012 al Paro de actividades resuelto por el Secretariado General Nacional,con la modalidad en la Seccional Buenos Aires, de PARO  ACTIVO de 7,30 hs. por turno con concurrencia a los lugares de trabajo.

Es la respuesta de los trabajadores bancarios ante la intransigencia de las patronales, que se niegan a acordar un aumento digno de salario y a la falta de una canal institucional de diálogo que el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, debería convocar para destrabar el conflicto y garantizar la paz social.

Pablo Regnier Secretario de Prensa y Difusión Seccional Buenos Aires

Alejandra N. Estoup Secretaria GeneralSeccional Buenos Aires

SECRETARIADO SECCIONAL BUENOS AIRES

Mastronicola Adrián, Fornero Edgardo, Balbín Santiago, Maislos Danilo, Maya Cesar
Bosi Gabriel, Iglesias Mariel, Chamorro Fernández Oscar, Tambornini Luis, Maffeo Guillermo
Costa Racedo Inés, Dipierri Gabriel, Gómez Verónica, Arguello Juan, Molinari José María
Rinaldi María, Fagiani Alejandro, Domínguez Vilma, Vilte Alejandra

¡¡¡RESOLUCION DE PARITARIAS YA!!!

ASAMBLEA EN CASA CENTRAL

Comunicamos a Uds. que en el día de la fecha se realizó una asamblea multitudinaria en el 2do. Subsuelo de Casa Central, con la presencia de La Comisión Gremial Interna del Banco y el Plenario de Delegados de la Seccional Buenos Aires de la Asociación Bancaria  , donde se reunieron más de cien compañeros y se puso de relieve la mala predisposición de las Cámaras patronales para llegar a un acuerdo en la negociación paritaria. Ante esta postura dilatoria por parte de dichas cámaras la Asociación Bancaria ha resuelto realizar asambleas en los bancos, a efectos de informar a todos los compañeros acerca del desarrollo del conflicto. Habiéndose decidido en Plenario de Delegados de la fecha que en caso de no arribarse a un acuerdo para el día miércoles 26 del corriente, a partir del jueves 27 comenzarán las medidas de fuerza, las que se informarán en su momento.

Nuestro saludo en estas Fiestas

 

Feliz 2013

Conferencia Regional Rompiendo Barreras

Entre el 5 y 7 de diciembre de 2012, el compañero Eduardo Negro, integrante de la Comisión Gremial Interna del Banco Santander Rio,  participó en la Conferencia Regional UNI Américas en la ciudad de Montevideo representando a la Asociación Bancaria Argentina.
Durante el evento "Rompiendo Barreras" Eduardo Negro disertó junto a representantes de sindicatos de Canadá, Brasil y el Caribe, donde se trataron temas como el desafío de enfrentar a las multinacionales, la lucha por la igualdad y el respeto a las mujeres, así como también la necesidad de brindar más empleos seguros para los millones de jóvenes desempleados de las Américas y Europa.

JORNADA DE LEY PARA LA RED DE SUCURSALES

El día Jueves 13 de Diciembre se realizó una reunión con la Gerencia de Recursos Humanos. En el transcurso de la misma se informó a esta Comisión Gremial Interna sobre la resolución de la Gerencia General de adecuar los horarios de la Red de Sucursales a la jornada de ley (reclamo permanente de esta C.G. I.). Si bien en el Interior del País ya están trabajando en este tema y fuimos informados por los Delegados de cada zona, hemos solicitado que Capital Federal y Gran Buenos Aires cumplan con dicha medida para terminar con la problemática de la extensión horaria.

Asimismo, solicitamos a los Compañeros de Sucursales mantenernos informados  sobre este tema, para lograr un tratamiento igualitario en toda la Red.

Otro tema pendiente que hemos acordado, es analizar en Comisión (con representantes de la Asociación Bancaria y el Banco) la forma de liquidación del Sueldo 14 y el sueldo Conformado del Acta Acuerdo. Ambos sectores tenemos opiniones y dictámenes opuestos, por lo tanto, resulta necesario aclarar este punto tan sensible.

Oportunamente informaremos las conclusiones de dicha Comisión.

Por último, hemos informado a las Autoridades del Banco que la Asociación Bancaria está intentando homologar en el Ministerio de Trabajo (en este caso con Banco Galicia) el pago de jornada completa (esto es: $ 7.220) para los trabajadores de Call Center con horario de 6 horas.

La Bancaria solicitó reabrir las paritarias

Defendamos nuestra jornada laboral

Paro General

DIA DEL BANCARIO

ESTIMADOS/ AS COMPAÑEROS.
                                                            ESTE DIA DEL BANCARIO NOS TRAE VENTAJAS COMPARATIVAS IMPORTANTES, HACE UNA DECADA ATRAS EN ESTE DIA 6 DE NOVIEMBRE, SE IGNORABA EL DIA DE LOS TRABAJADORES BANCARIOS Y NO SE PENSABA EN COMPENSACION  ECONOMICA ALGUNA.

EN ESTE AÑO VEMOS CON ALEGRIA QUE EL RESULTADOS DE TANTAS LUCHAS DE TODOS COMPARTIDAS, CON Y SIN MAYORES DIFICULTADES TIENE EN ESTE PARTICULAR DIA ESTOS LOGROS.
AYER PARECIA INALCANZABLE, IMPENSADO, COMO HOY PUEDEN PARECER TANTAS PERDIDAS DE CONQUISTAS AUN NO RECUPERADAS.

PERO TODOS NOSOTROS SABEMOS QUE EL RESULTADO DEPENDE EN GRAN MEDIDA DE SEGUIR DIA A DIA LUCHANDO, CADA UNO EN LO QUE SEPA, PUEDA Y CONTRIBUYA AL LOGRO COMUN.

PARA QUE SIGAMOS UNIDOS ORGANIZADOS Y MANTENIENDO LAS BANDERAS HISTORICAS QUE EL GREMIO TODO ABRAZA, HOY EN LA CONDUCCION NACIONAL DE NUESTRO SECRETARIO GENERAL, SERGIO PALAZZO.

LES MANDO UN FRATERNO ABRAZO A TODOS EN EL DIA DEL BANCARIO.

                                                                EDUARDO NEGRO

ADICIONAL GUARDERÍA $1.200 POR HIJO.

En el día de ayer,  19 de setiembre,  se ha firmado un acuerdo con las Cámaras empresarias ABAPPRA, ADEBA y ABE en donde se estableció por concepto “Guardería” un monto mínimo de $1200, por hijo desde 45 días hasta 6 años o finalización de Preescolaridad.

Lamentablemente  COMO VERAN.   ABA    LA SINDIFICALIZADA POR NUESTROS PATRONES AUN NO FIRMO. la propuesta sobre “Guardería” que aceptaron las demás Cámaras empresarias, ofreciendo $750, monto que fue rechazado por  la Asociación Bancaria.


 La vigencia de dicho adicional comenzará desde el 01 de agosto de 2012 y tendrá las características establecidas en el artículo 23 de la Ley 24.714. 
El mencionado importe se actualizará anualmente. Los pagos retroactivos de dicho acuerdo se abonarán hasta el cuarto día hábil del mes de octubre de 2012.

Acta Compromiso del Plenario Nacional de Delegados del Banco Santander Río

Buenos aires, 24 de Agosto de 2012.-

Los abajo firmantes Delegados Generales del Banco Santander Río reunidos en el segundo Plenario Nacional de Delegados acuerdan las siguientes resoluciones:

1) SUELDO 14:

A) Ante la detección de fallas en la liquidación del sueldo 14, a los Empleados de hasta 7 años de antigüedad, el Plenario resuelve efectuar la denuncia ante el Ministerio de Trabajo para la correspondiente inspección de dicho rubro.

2) SUCURSALES:

A) Se solicita a la Gerencia de Recursos Humanos adecuar los cargos a las funciones desempeñadas por los empleados de sucursales. Y abonar la subrogancia en los reemplazos del área Operativa.

B) Habiendo detectado un exceso mayúsculo en la carga horaria de las sucursales, se solicita reforzar las dotaciones de las mismas, a los efectos de cumplimentar con la jornada laboral legal. Asimismo, se solicita a la Asociacion Bancaria instrumentar los medios pertinentes para realizar las inspecciones correspondientes que permitan castigar los excesos cometidos por la empresa.

C) El incumplimiento del convenio colectivo de trabajo en cuanto al número de cargos que debe ostentar una sucursal bancaria es otro de los ítems que será denunciado ante el Ministerio de Trabajo.

D) La presente denuncia abarca además al nuevo modelo operativo instrumentado por la Empresa que viola el espíritu de lo normado en el Convenio Colectivo de Trabajo 18/75.

E) Se solicita, a su vez, una mayor inversión en infraestructura dado el hacinamiento que se observa en algunas Sucursales, y en el anexo Antequera se ha detectado mobiliario en pésimo estado y falta de impresoras.

F) De acuerdo a lo conversado y acordado con la Gcia. Comercial, entre el Sr. Alejandro Martino y esta C.G.I. Seccional Bs. As, los compañeros RSC con orientación Caja, deberán cubrir las necesidades del Sector, sobre todo la primera quincena de cada mes. Lo que en la práctica no está ocurriendo y por lo tanto no resuelve la carga laboral en el sector Cajas. Asumimos también, el compromiso de solicitar al Sr. Ricardo Bagnis, aplique este acuerdo para el interior del País.

3) CALL CENTER:

A) Terminar con la presión de los supervisores y los relojes que anuncian cuanta gente espera ser atendida. El tiempo que se emplea para ir al baño, a comer o a tomar un vaso de agua no debería computarse como break.

B) La modificación de las cargas comisionales (matrices) deberá ser discutida con la CGI, ya que la patronal lo maneja en forma desmedida modificando el sueldo variable y reduciendo su peso sobre el ingreso total.

C) Que el trabajador cobre comisiones por lo vendido y que no exista una base para ello.

D) Que exista una política de promociones.

4) BLOG Y COMUNICACIÓN:

A) Se solicita a la Gerencia de Recursos Humanos el libre uso del mail para realizar tareas gremiales.

B) También se requiere que aparezca como links el blog de la Comisión Gremial Interna en la intranet del banco.

5) HORARIO Y HORAS EXTRAS:

A) Las horas extras se deben computar a partir de las 7:30 (decreto ley N° 2289/76) y deben ser abonadas en su totalidad.

B) Se solicita el cese de las prácticas antisindicales dentro de la empresa, y se permita la libre afiliación de los compañeros sin ningún tipo de presiones.

C) Existe un reclamo sobre horas extras por parte de “Fuerza de Ventas” y “Universidad” ya que la Empresa no reconoce el pago de las mismas en viajes de 2 y hasta 3 días a otra Provincia. Y las comisiones percibidas por ventas, no se actualizan desde el año 2005.

D) En el anexo Antequera, se presiona al Personal para que trabaje los sábados de 9 a 18 horas, si bien no es obligatorio aceptarlo, esto influye en la evaluación para la gratificación anual.

6) GUARDERIA:

Se solicita que se incremente el adicional por guardería, homologando dicho importe con el Banco mejor pago. Entendemos que el importe que se abona en nuestro banco es uno de los peores pagos.

7) JORNADA DE PROTESTA:

A) En caso de no lograr un resolución positiva de lo planteado se realizará en el ámbito de todo el País, una jornada de protesta cuya fecha y modalidad se implementarán oportunamente –

Eduardo Negro, Jorge Rodríguez, José Molinari, Juan Domingo Ungaro, Graciela Blanco, Hugo Erguy, Juan Carlos Bareiro Tellez, Cristian Stratico, Edgardo Sosa, María Julia Sandoval, Francisco Balda, José Luis Vrabec, Carlos Del Castillo, Germán Gallego, Domingo Marinaro, Jorge Cardozo, Raúl Lobos y Santiago Izaguirre (Seccional Buenos Aires).

Osisnaldi Marcelo Suc: 262 San Rafael, Becker Alejandro Suc: 260 Gral. Roca Rio Negro, Becares Guillermo Suc: 153 Gral. Pico, Soto Manuel Suc: 068 Mendoza, Estévez Cecilia Suc: 265 Rio Tercero, Lancelotti Lucas Suc:120 Necochea, Benedetto Alberto Centro de Gestión 10, Viejo Raúl Horacio Suc:121 Atlántica, Vega Federico Suc: 237 Rosario, Toconas Julio Alfredo suc:150 San Salvador de Jujuy, Gómez Urrutia Gustavo Suc: 069 Tucumán.

2do Plenario Nacional de Delegados

PLENARIO DE DELEGADOS

ESTIMADOS COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS.

PLENARIO NACIONAL DE COMISIONES GREMIALES INTERNAS DEL PERSONAL DEL BANCO SANTANDER RIO

FELICITACIONES Y AGRADECIMIENTOS EN PRIMER LUGAR, A LOS MAS DE 30 REPRESENTANTES DE COMISIONES GREMIALES DE TODA LA ARGENTIMNA, DEL GBA, CAPITAL, CALL CENTER, CASA CENTRAL Y DE SECIONALES DEL INTERIOR NACIONAL.

PASAMOS DE LA PROTESTA, A LAS PROPUESTAS, AL PROGRAMA DE ACCIONES Y OBJETIVOS COMUNES.

ES UN GRAN PASO ESTE PLENARIO DE UNIDAD DE TRABAJO POR LA CONQUISTA Y RECUPERACION DE DERECHOS DE TODOS LOS COMPAÑEROS TRABAJADORES DEL BANCO.

HEMOS SESIONADO DOS DIAS EN TORNO AL ANALISIS, HEMOS CONCRETADO ADEMAS UNA VIDEO CONFERENCIA CON LA COMPAÑERA RITA BERLOFA SECRETARIA DE HACIENDA DEL SINDICATO DE TRABAJADORES DEL BANCO SANTANDER EN SAN PABLO BRASIL , PARA HACER UN COMPARATIVO Y AVANZAR EN LA UNIDAD DE TODOS LOS EMPLEADOS DEL SANTANDER, QUE PADECEMOS LOS MISMOS PROBLEMAS Y DEBEMOS ENCONTRAR EN BASE A ESA UNIDAD LAS SOLUCIOINES.

HEMOS MANTENIDO UNA REUNION CON LOS SRES LUIS ARAGON, DIEGO SANZ Y LUIS TESTA MAXIMOS EXPONENTES DE LA DIRECCION DE R.R.H.H., Y MANIFESTAMOS LO ACTUADO Y LAS DEMANDAS.

ES UN GRAN PASO, NO ES EL ULTIMO Y EL QUE DARA LA INMEDIATA SOLUCION, TAMBIEN LO SABEMOS, PERO ES EL CAMINO A ELLA.

NUESTRA LUCHA CONCRETA JUNTO, A TODOS LOS TRABAJADORES HARA EL RESTO.

REITERO A TODOS QUIENES PARTICIPARON, A QUIENES MANDARON SUS INFORMES LOCALES, SE INTERIORIZARON, NUESTRA FELICITACION POR HABERLO CONCRETADO.

EN BREVE LES HAREMOS LLEGAR LAS CONCLUSIONES, PROGRAMAS Y OBJETIVOS DE ACCION FUTURA.

LA UNIDAD ES LA PRINCIPAL HERRAMIENTA DE ESTA LUCHA POR LOS DERECHOS DE TODOS.

FRATERNALMENTE

EDUARDO NEGRO

COMUNICADO

ESTIMADOS COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS:

LA IDEA DE REALIZAR UN PLENARIO NACIONAL DE COMISIONES GREMIALES INTERNAS ESTA FUNDAMENTADA EN PODER TENER UN ACCIONAR CONJUNTO MAS COORDINADO, UNIDO, DE CONSTRUCCION DE UN MAYOR ESPACIO DE EXPRESION Y CANAL DE DEFENSA DE DERECHOS COMUNES. ASI COMO EN EL ORDEN INTERNACIONAL PARTICIPAMOS DE LA RED DEL SANTANDER CONFORMADA POR TODOS LOS PAISES DONDE EXISTE EL BAMNCO.

CON OBJETIVOS DE TENER ORGANIZADA NUESTRA CASA, LA MASA TRABAJADORA DE NUESTRO PAIS Y ASIMISMO LOS INTERCAMBIOS DE PROBLEMATICAS COMUNES DEL MUNDO GLOBALIZADO. TENEMOS UN SINDICATO GLOBAL QUE ES LA U.N.I., UNION INTERNACIONAL DE TRABAJADORES QUE EN FORMA CRECIENTE APUNTA A ESTAR A LA ALTURA DEL MUNDO ACTUAL Y SUS PROBLEMAS, EN ESTE CASO PARA CON EL TRABAJADOR DEL BANCO SANTANDER.

QUIERO QUE CADA UNO SEPA, QUE ESTAMOS TRABAJANDO TODOS LOS QUE EN BANCO SANTANDER REPRESENTAMOS AL CONJUNTO POR INTERMEDIO DE LAS COMISIONES GREMIALES DE CADA REGION EN TORNO A LA ASOCIACION BANCARIA, NUESTRA ORGANIZACION NACIONAL.

HAREMOS EN BASE A UN TEMARIO LAS REUNIONES Y LUEGO NOS DAREMOS UNA PLANIFICACION DE ACCION COMUN EN CONJUNTO.

LUEGO LES ENVIAREMOS POR DIVERSAS VIAS LAS CONCLUSIONES Y LO ACTUADO.

SI ALGUN COMPAÑERO DESEA PARTICIPAR, EN LA MEDIDA DE SUS POSIBILIDADES, ESTAREMOS REUNIDOS LOS DIAS 23 Y 24 EN SARMIENTO 341, 2 PISO, SEDE DE LA ASOCIACION BANCARIA. SE QUE NO ES TAN SENCILLO. IGUAL LA REUNION ES LIBRE Y PARTICIPATIVA.

ESTA ES UNA HERRAMIENTA MAS DE LAS TANTAS QUE CONSTRUIMOS DIA A DIA PARA PODER DAR SOLUCION A TANTOS Y TANTAS INJUSTICIAS, INEQUIDADES, INCUMPLIMIENTOS DE LEGISLACIONES, ABUSOS, ETC.

NADA SE SOLUCIONARA SIN UN ACCIONAR COMÚN, UNIDO, ORGANIZADO, Y DE LA MAYOR CANTIDAD DE TRABAJADORES ACOMPAÑANDO.

UN SALUDO Y ABRAZO FRATERNO A TODOS.

EDUARDO NEGRO

PLENARIO

ESTIMADOS COMPAÑEROS:

Queremos manifestar nuestra enorme satisfacción por la extraordinaria repercusión que estamos percibiendo de parte de todos los compañeros convocados al PLENARIO DE DELEGADOS DEL BANCO SANTANDER RIO DE TODO EL PAIS.

Dicho evento se llevará a cabo los días 23 y 24 de agosto de 2012 en el Auditorio de la Asociación Bancaria de Buenos Aires Sarmiento 341 Capital Federal

Oportunamente les hicimos llegar el Temario que desarrollaremos en el mencionanado PLENARIO DE DELEGADOS no obstante queremos dejar aclarado que estaremos gustosos y bien predispuestos a escuchar todas las opiniones , sugerencias o problemáticas de cada provincia en particular .

Por ultimo CONVOCAMOS por este medio A TODOS LOS EMPLEADOS DEL BANCO SANTANDER RIO DE CUALQUIER LUGAR DEL PAIS a participar del PLENARIO DE DELEGADOS .

Los saludamos fraternalmente

COMISIÓN GREMIAL INTERNA SECCIONAL BUENOS AIRES

COMPENSACION EXTRAORDINARIA PARA JULIO Y AGOSTO

A LOS COMPAÑEROS

DEL BANCO SANTANDER RIO

La Asociación Bancaria ha acordado con las Cámaras patronales una compensación extraordinaria –por única vez- de $ 1.560.- con carácter no remunerativo.

El alcance de la misma es a todos los trabajadores en actividad al momento del pago, hasta la categoría de Subgerente Departamental.

También percibirán la suma establecida en el presente acuerdo los trabajadores de Call Center que cumplan la jornada establecida en el punto 2 a) del acuerdo celebrado el 26.11.2009.

Para los trabajadores de jornada reducida será proporcional al tiempo de trabajo.

La compensación será abonada en dos cuotas de $ 780.- cada una: la primera de ellas conjuntamente con las remuneraciones correspondientes al mes de Julio y la restante con las remuneraciones del mes de Agosto.

Las sumas emergentes del presente acuerdo no podrán ser absorbidas ni compensadas de manera alguna.

Delegados Generales: Eduardo Negro-Jorge Rodríguez-A. Juan Domingo Ungaro-Graciela Blanco-José M. Molinari-Hugo Erguy-

Juan C. Bareiro Tellez-Marcela Garcia Moreno-Edgardo Sosa – Francisco Balda -