Buenos Aires, 3 de Junio de 2014.-
Siguiendo con la política de
visitas a Gerentes Zonales, llevando los reclamos, comentarios e
inquietudes de los compañeros de Sucursales, el día lunes 2 de junio,
los cros Jose Molinari, Cristian Stratico y Juan Carlos
Bareiro Tellez, delegados generales de nuestra CGI (Comisión Gremial
Interna), se reunieron con la Gerente de la Zona 6, Area Metropolitana,
Mirta Albornoz para tratar los siguientes puntos:
- Cumplimiento de la Jornada Laboral de 7.30hs.
- Pago de horas extras.
- Mobbing laboral.
A nuestros requerimientos, la
Sra. Mirta Albornoz, dice que conoce, respeta y hace respetar el horario
legal de 7.30 horas y que en su zona el Cro ingresa a las 9.45 hs y se
retira a las 17.15 hs, salvo aquellos días
donde el trabajo así lo requiera, la jornada laboral se extiende pero
con el debido pago de horas extras.
En cuanto a las reuniones que
lleva a cabo en sucursales, afirma que no es obligatorio quedarse a las
mismas, se queda el Cro que lo desea. Igualmente recordamos que las
reuniones de trabajo se deben realizar dentro
del horario laboral y no fuera de él, si así sucede se deben abonar
las hs extras que correspondan.
En cuanto al trato hacia los
compañeros, comenta que ella trata a su gente como desea que la traten,
“el buen trato es recíproco”. No existen las presiones desmedidas bajo
ningún concepto, refiriéndose a los objetivos
comerciales, ya que la “gente rinde más sintiéndose mejor”
Deseamos que los dichos de la
Gerencia zonal, se adecuen a la realidad. Como Gremial seguimos
reivindicando el acuerdo firmado el 10 de diciembre de 2013 con la
gerencia de RRHH, donde recuperamos la jornada laboral
de 7.30 hs, el pago de hs extras y los cargos por antigüedad.
Como siempre, si en tu
sucursal o lugar de trabajo no se cumple lo acordado o si tenés alguna
consulta o inquietud, la Gremial está a disposición para lo que
necesites.