EL BLOG SE ENCUENTRA A DISPOSICIÓN DE LOS COMPAÑEROS TRABAJADORES DEL BANCO, A PARTIR DE LA COMISIÓN GREMIAL INTERNA REPRESENTATIVA DE LA SECCIONAL BUENOS AIRES, ASIMISMO ELLA ESTÁ INTEGRADA POR COMPAÑEROS QUE FORMAN PARTE DEL SECRETARIADO DE LA SECCIONAL BUENOS AIRES DE LA BANCARIA Y DEL SECRETARIADO GENERAL NACIONAL. MANIFESTAMOS NUESTRO DESEO DE HACER DE ESTE BLOG, UNA HERRAMIENTA ÚTIL DE CARÁCTER PLURAL, PARTICIPATIVO, DE DIFUSIÓN E INFORMACIÓN INTERACTIVO. LA COMISIÓN GREMIAL DADO QUE NO EJERCERÁ EN NINGÚN CASO CENSURA PREVIA, ACLARA QUE LAS NOTAS, PENSAMIENTOS, HECHOS QUE PUDIERAN RETRANSMITIRSE Y CUALQUIER OTRA MANIFESTACIÓN PARTE DEL BLOG, NO SERA DE RESPONSABILIDAD DE LA COMISIÓN GREMIAL NI NECESARIAMENTE SE COMPARTIRÁN TODOS LOS PARECERES ALLI DIFUNDIDOS.
La Comisión Gremial Interna del personal del Banco Santander Rio, Seccional Buenos Aires, desde la creación del Blog , nos encontramos muy honrados y satisfechos por la repercusión obtenida por los empleados del Banco. Motivo por el cual tenemos la voluntad y deseo firme de seguir adelante. Seria nuestro deseo poder dar solución inmediata a tantas demandas justas, auténticas y compartidas. La solución, ustedes saben esto, está en la decisión empresaria de cambiar la política respecto a sus Empleados, y en la resolución de la problemática laboral de la que somos interlocutores. Nuestra principal herramienta es la participación de Ustedes en el proyecto gremial para lograr el debate y los denominadores comunes que hagan exitosa nuestra gestión. Desde ya, muchas gracias.
22 comentarios:
Y vamos por el 28%, vamos La Bancaria y La Gremial.
Es cierto, el 18% es MISERABLE!!! A la pérdida que sufrimos con la inflación, cuotas de colegio que suben, expensas, etc. debemos tener en cuenta la quita de subsidios, que si bien en algún momento se iban a cortar, eso también impacta directamente en nuestro bolsillo. A no aflojar compañeros, mañana estamos con uds aunque estemos presos en una oficina o sucursal.
Abrazo!!!
Fuerzas mañana!!fuerzas, no aflojemos,que se respeten las paritarias, si hay que negociar a negociar pero es verdad a no bajarse del 28%, informen todo lo qe se expresa aqui y en todos lados, el mal trato laboral, extension de horarios, no hay recuersos, objetivos inalcanzables, horaios de almuerzos..infinidades de cosas mal hechas que no es posible que nos digan NO...FUERZAS COMPAÑEROS!
que paso con la propuesta que se hizo de que vayan a 25 de mayo??que paso?? borraron todos los comentarios hechos....no entiendo...
no dejemos de pelear por un sueldo digno.
A 25 de Mayo NO, NO, Y NO.
porque?
Hola a todos!!!! alguien sabe por que se suspendió de hoy para mañana la reunión?. Vamos por todo muchachos Fuerza!!!!!!!!!
Vamos por un sueldo digno!!pero no se olviden por favor de las horas extras, los cajeros/tesoreros que no pueden almorzar, la atencion al publico hasta las 4 y pico de la tarde,abriendo sobres mientras se atiende a la gente para no salir a las 8 o 9 de la noche.Como el banco no paga las hs extras se hace cualquier cosa como abrir los TAS durante la atencion al publico lo que es una locura!!!.somos todos auxiliares, no pagan los cargos,inventan el cargo de RESPONSABLE OPERATIVO que hace de Tesorero, Cajero y Jefe Operativo una sola persona(quién permite semejante barbaridad..???), no pagan reemplazos, no te podés enfermar porque no hay empleados....es un desastre..!!!.por favor hagan algo porque esto NO DA PARA MAS.en todas las sucursales tenemos compañeros enfermos por la pésima calidad de vida que tenemos la mayoria.no tenemos derechos.Fuerza gente y defiendan nuestros derechos por favor.
Les comento que en mi sucursal, que es de la zona 10, no se pagan cargos; no se pagan horas extras; los objetivos para cumplir son de otro planeta, para cobrar un ”premio”, que si tenemos la fortuna de cobrar, sirve por lo menos para no terminar TAN EN DESCUBIERTO como el resto de los meses; la falta de personal es más que evidente (gente que se fue del Banco por obvios motivos de obtener mejor calidad de vida, nunca fueron reemplazados..!!!!); Y aún más explotados son los cajeros.La cantidad de cajeros no es acorde al público que se acerca diariamente a las sucursales, se está atendiendo al público como hasta las 16 hs o más a un pésimo nivel, que está más que claro que al Banco mucho no le interesa este tema; el cajero que ATIENDE TOTALMENTE SOLO en una sucursal, no tiene derecho ni a ir al baño o de enfermarse; no comen en 45 minutos jamás Y HASTA NO COMEN PARA NO IRSE TAN TARDE !!!!!!!!!; no hay personal para reemplazos, no se dan los tiempos para hacer trámites, un descanso digno o lo que sea. Si uno se enferma, te quieren hacer creer que es un problema tuyo por dejar con más carga a tus compañeros. Es muy denigrante trabajar en el Banco Santander Rio. Se ha llegado al punto de que hay que hacer reemplazos en sucursales cercanas de una semana o más, de forma GRATUITA !!! y en algunos casos hasta ponen límites en los gastos de restaurant............y la lista sigue y sigue. Hace un tiempo estuvieron del ministerio de trabajo, y fuimos obligados por los gerentes a firmar que entrabamos y salíamos en horario bancario. No pasó nada de nada. Todo igual o peor aún. Hay que meter presión, y si es necesario, corten calles, prendan fuego gomas…..lo que sea. Lamentablemente en este país a quien actúa así, se le escucha… Los sueldos al no contemplar cargos ni horas extras, son una miseria..!!!. No se puede mantener una familia con estos míseros sueldos y estamos entre 9 hs CORRIDAS Y MAS por día encerrados trabajando a un ritmo estresante y humillante..!!!!. Les estamos regalando muchísimas horas a este Banco, que podríamos dedicarla a cualquier otra actividad, estudio, deporte o a la familia, como lo hacen gerentes y otros.
Basta por favor, hagan algo. Muchos compañeros están enfermos con tanta presión. Y no estamos hablando de un resfrío (estrés, insomnio, ataques de pánico, depresión). Y somos jóvenes. Esta gente juega mucho con la necesidad. No esperemos a que ocurra una desgracia para empezar a actuar.
Todo lo antes redactado, no es ninguna novedad, pero no es malo recordarlo para que sean temas a tratar en la próxima reunión en la que Uds nos representan.
Muchachos son nuestra única herramienta.
Estamos todos a la espera de una respuesta positiva.
A 25 de MAYO NO, NO, Y NO.
POR QUE NO.
todo lo expresado de nuestro compañero de la zona 10 es igual en la zona 9, 8 y mas!...por favor que cambie esta situacion denigrante, que comiencen a respetarse de una vez por todas estas condiciones....cuando nosotros lo expresamos a nuestros superiores la unica respuesta que tenemos es:SABEN DONDE ESTA LA PUERTA..AL QUE NO LE GUSTA QUE SE VAYA... Y ASI NO SON LAS COSAS!!!!
Muchachos, hay que afiliarse,unirse y perder el miedo juntos podemos cambiar la situacion que ustedes mencionan.
Hay que afiliarse!! repito en mi sucursal ya somos mas los afiliados que los que no... si pasa eso en la mayoria de las sucursales la cosa va a cambiar!!! no tengamos miedo que el miedo los favorece a ellos!!!
en la zona 6 y 11 es igual!!!
En mi sucursal de la zona 10 si te afilias morís en tu puesto.no progresás, y te hacen lo imposible para que te termines yendo, como ya hicieron muchos.cuesta creerlo, pero es así gente, visto desde afuera suena raro pero visto desde adentro........HAGAN ALGO POR FAVOR..!!!.Estamos haciendo más de 2 horas extras diarias, que para nuestro mísero sueldo es un montón....UN MONTÓN DE GUITA QUE SE AHORRA EL BANCO CON CADA GIL COMO YO QUE EXPLOTA TODOS LOS DÍAS.Y que me la tengo que morfar porque tengo una familia que mantener. VAMOS TODOS AL PARO HASTA QUE DEN RESPUESTAS A TODOS NUESTROS PEDIDOS. BASTA DE IMPUNIDAD.Fuerza y saludos compañeros.
Es verdad!! como podemos afiliarnos si al instante de hacerlonos llaman de la gerencia para apretarte!!...esto es lo que pasa!! felicito a los afiliados...pero como hicieron??? a ustedes no los apretaron?..
en el banco estan muy mal las cosas... ya no da para mas!!! fuerzas!!!!
ESTIMADOS COMPAÑEROS.
EXISTE LA LIBERTAD DE ESTAR AFILIADO AL GREMIO Y ES UN DERECHO. CUALQUIER PERSONA QUE LO IMPIDA O COMETA HECHOS EN REPRESALIA, SEA GERENTE Y/O UN FUNCIONAL ALCAHUETE DE LAS PATRONALES, HAGANOSLO SABER QUE IREMOS A VISITARLO CON TODA LA BANCARIA A PEDIRLE QUE RESPETE DERECHOS DE LOS TRABAJADOREES, Y QUE CON SU ACTITUD NI EL MISMO SE VERA FAVORECIDO, YA QUE TODOS DEBEMOS MEJORAR LAS CONDICIONES LABORALES, SALARIALES ETC.
CUALQUIER OBSTACULO LO HEMOS DE HACER SABER PUBLICAMENTE.
CADA CUAL QUE ASUMA SU RESPONSABILIDAD.
LA AFILIACIUON SE PUEDE HACER EN FORMA MAS O MENOS DISCRETA TAMBIEN, YA QUE CADA UNO DE NOSOTROS SOMOS QUIENES VEMOS FINALMENTE EL DESCUENTO EN LOS RECIBOS DE SUELDO.
EN TODOS LOS PAISES DEL MUNDO EXISTE ESTE DERECHO A AFILIARSE A LA ORGANIZACION SINDICAL RESPECTIVA.
DOY EL EJEMPLO EJE, EN ESPAÑA CIENTOS DE FUNCIONARIOS ESTAN AFILIADOS A ALGUNA DE LAS CENTRALES SINDICALES, CON LIBERTAD ABSOLUTA.
Y DOY EL EJEMPLO QUE DEBERIA HACER REFLEXIONAR A QUIENES SON FUNCIONALES A LA NO AFILIACION EN BENEFICIO DE TENERNOS DIVIDIDOS, DISPERSOS, EN DESUNION.
LA EMPRESA BANCO SANTANDER RIO ESTA AFILIADA COMO ENTIDAD A LA GREMIAL PATRONAL LLAMADA A.B.A., ASOCIACION DE BANCOS DE LA ARGENTINA ENTIDAD QUE NUCLEA BANCOS DE CAPITAL EXTRANJERO, DICHA ASOCIACION GREMIAL PATRONAL ES CON LA QUE ESTABLECEN DIRECTRICES COMUNES, ENTRE OTRAS, LAS POLITICAS SALARIALES QUE DISCUTEN CON NOSOTROS Y NUESTRA ENTIDAD GREMIAL, LA ASOCIACION BANCARIA.
PREGUNTO: PORQUE LA EMPRESA SI ESTA SINDICALIZADA Y TRABAJA ORDENADA CON EL CONJUNTO DE BANCOS SIMILES Y LOS TRABAJADORES DEBEMOS SER, PARA ALGUNOS, UN CONGLOMERADO ERRATICO INDIVIDUAL Y DISOCIADO ?¿.
TOMEMOS ESE EJEMPLO EMPRESARIAL DE LIBRE AGREMIACION Y UNAMONOS COMO LO HACEN ELLOS.
QUE JUNTOS UNIDOS, ORDENADOS, Y AGREMIADOS, REITERO, HOY TIENEN LA FUERZA SUFICIENTE PARA INCUMPLIR CON TODO LO QUE HACE A MEJORES SALARIOS, Y CONDICIONES LABORALES.
QUE LO SEPAN TODOS Y QUE LO RESPETEN ALGUNOS QUE NISIQUIERA SON ACCIONISTAS DE LA EMPRESA Y SON MAS PAPISTAS QUE EL PAPA.
LOS SALUDO Y SIGAN ACOMPAÑANDO.
EDUARDO NEGRO
hay que afiliarse de a grupos, cuando se afilien 3 o 4 juntos que van a hacer??? asi no van a llamar de ninguna gerencia...
cuantos afiliados a la bancaria tiene el banco??
ATENTCION ATENCION
ATENCION ATENCION
LA BANCARIA Y EL MINISTERIO DE TRABAJO HARAN INSPECCIONES POR EL CUMPLIMIENTO DEL HORARIO.
NO HAGAS QUE CREAN QUE SE CUMPLEN LAS 7. 30 HS.
QUEDATE COMO TODOS LOS DIAS
Y QUE SE PRUEBEN LOS ABUSOS.
EL NO PAGO DE EXTRAS.
Respondo al anterior comentario. En mi sucursal de la zona 10, estuvieron hace como un año los del ministerio con la bancaria, LOS GERENTES NOS OBLIGARON a firmar el horario bancario como que era el que se cumplía. Al comentarles a quienes nos tomaban datos de si podían pasar después de las 17 hs durante todo un mes para tomar los datos de quienes se retiraban pasadas las 17:15hs y a fin de mes corroborar de si se pagaron las horas extras correspondientes, nos dijeron que se les complicaba porque.......................ellos laburaban hasta las 17 hs!!!!!!....unos genios.... Recién me doy cuenta, que nabo soy, iban a tener que hacer horas extras si venían al banco después de las 17 hs...o a ellos se las pagan??. Si ellos no hacen su laburo, el de defender a los empleados que explotan, quién lo va a hacer?.....al día de hoy que todo sigue igual o peor, porque clientes hay muchisimos más y empleados menos, al que se va no se lo reemplaza. Esperemos que esto cambie de una vez por todas por favor, sino PARO hasta que haya soluciones verdaderas, no cuentos chinos. PARO, PARO Y PARO.....!!!
compañero de la zona 10, es lamentable, ingresa cuando quieras pedir un certificado laboral vas a visulizar como aparece que tu horario es de 9:45 y finaliza a las 17:15hs es una verguenza...pero eso nos extiende el banco... una mentiraaaaaaaaaaaaaaa obvia...pero tene,os que hacer algo porque ya son muchas que venimos bancando...
Yo no se si en areas centrale spasa esto..pero en las sucursales si que la sufrimos!!!!
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